Hay muchas definiciones y tipos de liderazgo. Todo depende de las gafas que uno se ponga. Podríamos decir que es un conjunto de habilidades que tiene una persona para influir en otras con el fin de motivarles a alcanzar objetivos.

En Yoar creemos que el liderazgo es una forma de hacer y de ser, una actitud que inspira a los demás sin tener que abusar del poder y mando de los viejos tiempos. La empresa más competitiva es la que consigue poner en valor la inteligencia, capacidades y ganas de aprender y de implicarse de su equipo humano.

Para lograr un autoliderazgo que puede inspirar a los demás es necesario gestionar y liderar tu equipo interior (mente, emociones, actitudes y comportamiento), desarrollar una comunicación eficiente y una mentalidad que nos hace reinventarnos, desarrollando todo el potencial creativo que reside dentro de nosotros.

Aprender a ser un líder consciente y facilitador de procesos de transformación implica un ejercicio de revisión de quienes

somos y de cómo nos relacionamos con otras personas y el mundo.

Quien no se lidera a sí mismo no sabe lo que es el liderazgo

El Programa de LIDERAZGO PERSONAL Y PROFESIONAL es un espacio de descubrimiento y aprendizaje para desarrollar una visión amplia del liderazgo y gestión de equipos: comunicación, emociones, sistemas, conflictos…

El liderazgo es TRANSFORMACIONAL Y SISTÉMICO porque implica un cambio profundo en las personas y organizaciones, capaz de adaptarse a los retos y desafíos del nuevo modelo social, y a la vez se asegura que todas las partes del sistema son escuchadas, de que las diferencias son integradas y son reconocidas en su valor e individualidad.